Mówi się, że najtrudniej jest zacząć. Choć obecnie mamy do czynienia z rynkiem pracownika, tylko w wybranych branżach osoby na stanowiskach juniorskich mogą liczyć na satysfakcjonujące wynagrodzenie. W czym warto się wyspecjalizować, by najlepiej zarobić na starcie? Zarobek na miarę potrzeb? Obecnie młodzi na rynku pracy mogą liczyć na znacznie wyższy zarobek niż…
Czy aby znaleźć pracę w zawodzie programisty wystarczy biegle władać językami programowania? Choć mówi się, że rynek pracy w branży IT obfituje w atrakcyjne posady, karierę w tym sektorze zrobią tylko ci, którzy oprócz umiejętności tworzenia poprawnego kodu, posiadają jeszcze przynajmniej cztery umiejętności, niezbędne na rynku pracy w XXI wieku.…
Maszyna imitująca człowieka to marzenie naszych dalekich przodków. Naukowcy i wynalazcy już wieki temu poszukiwali rozwiązań, które wyręczą nas w codziennych obowiązkach. Dziś roboty są częścią naszej rzeczywistości, wspierają nas w pracy i w domu. Przedstawiamy 5 mitów na ich temat, w które wciąż wierzymy. 1. Roboty są współczesnym wynalazkiem…
Międzynarodowa szkoła programowania pozyskała 3,5 mln Euro kapitału podwyższonego ryzyka Serii B, który pozwoli na jej europejską ekspansję. Dzięki środkom otrzymanym od Lead Ventures i PortfoLion, Codecool będzie mógł wprowadzić swój przełomowy model nauczania – mastery based learning – w kolejnych krajach. W pierwszej fazie nowe…
O tym, że sztuczna inteligencja zastąpi nas w wielu zawodach, a także codziennych czynnościach mówi i pisze się wiele. Zgodnie z raportem McKinsey Global Institute do 2030 roku będzie miała wpływ na 800 mln miejsc pracy. Eksperci prognozują, że sztuczna inteligencja sprawi, że komputery zastąpią takie zawody jak doradca…
Według raportu „Wskaźniki HR dla branży IT” wskaźnik rotacji dla specjalistów IT jest wyższy niż ogólnopolski, a na pracownika przypada aż rok stażu mniej niż w wyniku ogólnokrajowym. Rynek pracy IT to od kilku lat rynek pracownika, a duża rotacja i straty poniesione z braku specjalisty na stanowisku to jedno z największych wyzwań stojących przed firmami…
Według danych GUS pracę w IT podejmuje 20 tys. osób rocznie, ale wciąż na naszym rynku brakuje 50 tys. programistów. Uczelnie wyższe nie są w stanie wykształcić tak dużej liczby specjalistów, a szkolenie nowych pracowników ,,na własną rękę” jest czasochłonne i wymaga dużych nakładów finansowych. Często okazuje się też,…